Manager Service Juridique H/F - Skills Nice

SKILLS Recrutement Intérim est la filiale du groupe SKILLS dédiée au recrutement d'employés, agents de maitrise et cadres de premier niveau en CDI, CDD et travail temporaire.
SKILLS GROUP réunit aujourd'hui plus de 200 collaborateurs répartis sur 20 bureaux en France.
Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.

Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi, sur les métiers suivants :

· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· Ingénierie & Technique
SKILLS, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de la Finance, de l'Audit, de l'Expertise Comptable, du Juridique et des fonctions supports, accompagne ses clients dans leurs recrutements de profils à forte valeur ajoutée. Implanté à Nice, SKILLS privilégie une approche de proximité et un accompagnement personnalisé, aussi bien auprès des entreprises que des candidat(e)s.

Dans le cadre du recrutement de notre client, cabinet d'expertise-comptable implanté à Monaco, nous recherchons un(e) Manager Service Juridique en CDI. Vous rejoindrez une structure à taille humaine et occuperez un rôle clé, en lien direct avec la Direction, au sein d'une clientèle majoritairement anglophone.

Le poste est réparti à parts égales entre production juridique et management, avec pour objectif de garantir la qualité, le bon fonctionnement et le développement du service.

À ce titre, vous serez notamment amené(e) à :

- Prendre en charge les dossiers en droit des sociétés monégasque : approbation des comptes annuels, modifications statutaires, transferts de siège, augmentations de capital ;
- Conseiller directement les dirigeant(e)s et les client(e)s sur leurs problématiques juridiques en Principauté ;
- Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des client(e)s, majoritairement anglophones ;
- Assurer l'interface avec les administrations monégasques, les banques et les expert(e)s-comptables du cabinet ;
- Assurer une veille sur les évolutions législatives et réglementaires à Monaco ;
- Superviser et accompagner une équipe composée actuellement de deux collaborateurs(trices) ;
- Garantir la qualité des dossiers, leur rentabilité et le respect des délais ;
- Participer au développement du service et assurer son bon fonctionnement au quotidien ;
- Être un véritable appui technique et opérationnel pour l'équipe.

Rémunération à définir selon votre expérience et votre expertise.

Le poste bénéficie également de 2 jours de télétravail par semaine après 6 mois d'ancienneté, d'horaires variables, d'une mutuelle, d'une prévoyance, d'une prime annuelle et d'une semaine de congés supplémentaire à partir de 5 ans d'ancienneté.

Nous recherchons un(e) professionnel(le) disposant d'une solide expertise en droit des sociétés et souhaitant s'inscrire dans un rôle à la fois technique, managérial et orienté client.

Le critère essentiel pour ce poste est votre maîtrise du droit des sociétés, idéalement acquise dans un environnement professionnel monégasque. Vous devez également être parfaitement à l'aise en anglais, une grande majorité de la clientèle étant anglophone.

Votre profil correspond notamment aux critères suivants :

- Titulaire d'un Bac +5 en droit, avec une spécialisation en droit des sociétés ;
- Minimum 4 ans d'expérience obligatoire en cabinet : expertise comptable, cabinet d'avocats, étude notariale ou étude d'huissier ;
- Une première expérience professionnelle à Monaco est indispensable ;
- Excellente maîtrise du droit des sociétés et de ses principales opérations ;
- Anglais courant, indispensable pour assurer les échanges quotidiens avec la clientèle ;
- Expérience en management ou capacité avérée à encadrer et faire progresser une équipe ;
- Aptitude à prendre en charge directement les relations avec les client(e)s et à instaurer une relation de confiance ;
- Capacité à travailler en lien étroit avec la Direction et à prendre des responsabilités sur le développement et le fonctionnement du service ;
- Sens de l'organisation permettant de gérer de manière autonome un portefeuille de dossiers ;
- Rigueur, sens du détail et capacité à garantir la qualité et la rentabilité des dossiers ;
- Aisance avec les logiciels et outils professionnels, avec une capacité d'adaptation rapide aux outils internes ;
- Esprit entrepreneurial, autonomie et force de proposition.

Vous rejoindrez une équipe composée d'un(e) collaborateur(trice) senior présent(e) depuis deux ans et d'un(e) collaborateur(trice) junior présent(e) depuis moins d'un an. Vous serez la personne référente du service, avec un rôle d'environ 50 % de production et 50 % de management.

Nous recherchons idéalement une personne rapidement opérationnelle, capable de prendre pleinement en main son périmètre, tout en accompagnant et en faisant monter en compétences les membres de l'équipe.

• Anglais
• Autonomie
• Etablissement du compte d'exploitation
• Droit des sociétés
• Force de proposition
• Sens de l’organisation