Les missions du poste


Missions du poste :Gérer l'accueil physique et téléphoniqueAssurer les travaux administratifs et de facturation.Suivre les dossiers assurances, sinistres et formationPréparer les dossiers de demande et bilan des subventionsEtablir les rapports mensuels internes et externes (Reporting)Suivre les contrats bureautiques (informatique, copieur, etc)Gérer les achats courantsEtablir les fiches de pointage horaire du personnel et suivre les présencesRéceptionner les états mensuels des boutiques et renseigner les tableaux de bord.Classer et archiver les documentsProfil recherchéBac +2 / BTSExpérience sur le posteDisponibilité immédiate35 heures/hebdomadaires (151.67 heures/mensuelles) réparties du lundi au vendredi, selon le planning prévu à la signature du contrat de travail (modifiable selon les conditions prévues par celui-ci).2 100 €/moisBac +2 / BTS

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)Compétences: Classer des documents,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Mettre à jour un dossier, une base de donnéesPermis: B mention 79.06 (= EB) exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Compétences requises

  • Gestion de l'emploi du temps
  • Dossiers d'assurance
  • Reporting
  • Archivage des données
  • Facturation
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